육아부담을 줄이고 가족친화적인 근로환경을 조성하기 위해, 1인 자영업자·노무제공자·플랫폼종사자·예술인·프리랜서 등 고용보험이 적용되지 않는 이들을 대상으로 ‘배우자 출산휴가급여 80만 원 지원’ 정책이 추진됩니다.배우자 출산휴가 사용 시 지원 요건과 절차, 신청 시 유의할 사항을 정리해드리니, 아빠의 출산휴가를 보장받고자 하는 분들은 꼭 확인해보세요. 1. 1인 자영업자 등, 배우자 출산휴가급여 80만 원 지원 개요 1) 왜 필요한가 고용보험에 가입된 근로자는 배우자 출산휴가(10일) 동안 급여를 지급받을 수 있지만, 1인 자영업자나 노무제공자·플랫폼종사자 등 고용보험 사각지대에 속한 사람들은 출산휴가를 쓰기가 어려웠습니다.이번 정책은 이들에게도 ‘배우자 출산휴가급여’를 지원해, 아내가 출산한 날로부터 ..

영아(24개월 이하)를 둔 가정이라면, “서울엄마아빠택시”로 한결 편한 외출을 할 수 있습니다. 올해(2025년)부터 운영업체가 2곳으로 늘어나 서비스 선택권이 강화되고, 다자녀·한부모 가족에게 최대 2만 원 추가 혜택이 주어져 최대 12만 원까지 포인트를 지원받을 수 있게 되었는데요. 이번 글에서는 “서울엄마아빠택시”의 달라진 내용, 신청 방법, 그리고 몽땅정보만능키를 통한 간편 절차까지 자세히 안내해 드립니다.  1. 서울엄마아빠택시, 작년과 무엇이 달라졌나?“서울엄마아빠택시”는 영아(24개월 이하)를 동반하는 가정에 대형택시(카시트 장착) 이용 포인트를 지원하는 서울시의 육아 지원 제도입니다. 짐이 많은 아기와 외출을 편리하게 만들고, 저출생 문제를 해소하기 위한 탄생응원 서울 프로젝트의 일부로 지..